Отрывок: В то же время, согласно Б.С. Куралбаеву, работа государственных служащих также отличается ненормированным рабочим днем, перенапряжением, гиподинамией, нарушением графика труда, сна и бодрствования, частыми служебными командировками, отсутствием 43 возможности полноценного, регулярн...
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Михайлина А. В. | ru |
dc.contributor.author | Самыкина Н. Ю. | ru |
dc.contributor.author | Живцов В. Ю. | ru |
dc.contributor.author | Министерство образования и науки Российской Федерации | ru |
dc.contributor.author | Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) | ru |
dc.coverage.spatial | государственные служащие | ru |
dc.coverage.spatial | профилактика профессионального выгорания | ru |
dc.coverage.spatial | синдром выгорания | ru |
dc.coverage.spatial | синдром профессионального выгорания | ru |
dc.creator | Михайлина А. В. | ru |
dc.date.issued | 2017 | ru |
dc.identifier | RU\НТБ СГАУ\ВКР20171220103036 | ru |
dc.identifier.citation | Михайлина, А. В. Особенности синдрома выгорания государственных служащих : вып. квалификац. работа по спец. "Психология" / А. В. Михайлина ; рук. работы Н. Ю. Самыкина; рец. В. Ю. Живцов ; М-во образования и науки Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Психол. фак-т, Каф. психологии раз. - Самара, 2017. - on-line | ru |
dc.description.abstract | Цель исследования: изучение особенностей выгорания государственных служащих. Профессиональное выгорание – наиболее распространенная форма профессиональной деструкции, которая представляет собой защитный механизм, выработанный личностью в ответ на психотравмирующие факторы своей профессиональной деятельности. Профессиональная деятельность государственных служащих сопровождается высоким уровнем нервно-психической напряженности, связанной с воздействием множества стресс-факторов, специфических для работы в государственном секторе. Объект исследования: профессиональное выгорание. Предмет исследования: особенности профессионального выгорания государственных служащих. Гипотеза исследования: профессиональное выгорание государственных служащих связано с невозможностью удовлетворения мотивов в профессиональной деятельности, низким уровнем самоэффективности и переживанием бессмысленности деятельности. В первой главе рассмотрены теоретические аспекты синдрома профессионального выгорания, факторы, влияющие на развитие да | ru |
dc.format.extent | Электрон. дан. (1 файл : 1,4 Мб) | ru |
dc.title | Особенности синдрома выгорания государственных служащих | ru |
dc.type | Text | ru |
dc.subject.rubbk | Ю9 | ru |
dc.subject.rugasnti | 15.01 | ru |
dc.textpart | В то же время, согласно Б.С. Куралбаеву, работа государственных служащих также отличается ненормированным рабочим днем, перенапряжением, гиподинамией, нарушением графика труда, сна и бодрствования, частыми служебными командировками, отсутствием 43 возможности полноценного, регулярн... | - |
Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Михайлина_Алина_Валентиновна_Особенности_синдрома_выгорания_государственных.pdf | 1.45 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать базовое описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.